各市（地）人力资源和社会保障局，北大荒农垦集团总公司，中国龙江森工集团有限公司，省直有关部门，中央驻黑龙江有关单位：
为贯彻落实省委、省政府《关于加强新时代高技能人才队伍建设的实施意见》《黑龙江省“技耀龙江 照亮前程”技能人才培养专项行动方案》精神，进一步培育和弘扬工匠精神，培养选树具有优秀品质、高超技艺和创新精神的高技能领军人才，打造支撑龙江高质量发展的高素质劳动者大军，根据黑龙江省人民政府办公厅《黑龙江省高技能人才评选表彰管理办法》有关要求，决定组织开展第七届“龙江大工匠”和“龙江技术能手”评选表彰活动，现就有关事宜通知如下：
一、评选范围和数量
凡在省内生产服务岗位一线的技能劳动者，均可申请参评相应高技能人才评选奖项。今年将在全省范围内评选表彰20名“龙江大工匠”和100名“龙江技术能手”。立足加快发展新质生产力和构建“4567”现代产业体系，重点支持在国家重大战略、重大工程项目、关键核心技术等领域作出突出贡献的高技能人才积极申报，优先支持数字经济、高端装备、智能制造、冰雪经济、低空经济、平台经济、养老托育、生活服务、民间传统手工艺等行业（领域）的优秀高技能人才。优先支持推荐中青年技术工人（45周岁以下）和非公企业技术工人。
二、评选条件
在黑龙江省境内生产服务一线从事技术技能工作，热爱祖国、拥护党的路线方针政策、具有良好的职业道德和敬业精神，技能水平在省内本职业（工种）中居前列的技能劳动者，符合《黑龙江省高技能人才评选表彰管理办法》的申报条件，均可申报“龙江大工匠”“龙江技术能手”。已获得“龙江技能大奖”“龙江大工匠”“龙江技术能手”人员不再重复申报。“龙江大工匠”从以往历届“龙江技术能手”人员中推荐。
三、推荐名额
依据各市地、各单位高技能人才数量分配“龙江大工匠”“龙江技术能手”推荐名额（附件1），各市地、各有关部门和单位推荐人选数量不得超过分配名额上限，省直有关部门要按照名额分配表中明确的推荐方向推荐人选。
四、申报和评选程序
（一）推荐申报。各市（地）人社局、中省直主管部门和单位要及时公开选拔对象、条件和程序，在规定的范围内自下而上地做好推荐人选申报工作。其中，省属国有企业人员由省国资委审核推荐，省属行业协会、学会、院校等企事业单位和社会组织人员由相关省直主管单位审核推荐，中央驻黑龙江有关单位人员由本单位直接审核推荐，其他单位人员由各市（地）人力资源社会保障部门审核推荐。各地、各单位要书面征求纪检、公安、税务和征信等部门意见，确保候选人无违法违纪违规和失信记录等负面清单问题。按规定对推荐人选公示5天，确保选拔推荐工作公开、公平、公正。
（二）省级评审。省高技能人才评审委员会办公室受理初审申报材料，并提交省高技能人才评审委员会组织专家评审，确定“龙江大工匠”“龙江技术能手”候选人名单。
（三）名单公示。候选人名单在省人力资源社会保障厅网站公示5个工作日。
（四）审定批准。将通过公示的候选人提交省高技能人才评审委员会审定后呈报省政府批准。
（五）命名表彰。以省政府名义授予“龙江大工匠”“龙江技术能手”荣誉称号，并颁发荣誉证书和奖金。
五、报送要求
（一）申报材料
1.主管部门推荐函。内容包括人选推荐、专家评议、公示情况、联系方式等，并附《“龙江大工匠”“龙江技术能手”候选人推荐汇总表》（附件2），推荐人选要排出优先顺序。推荐公函须加盖市（地）人民政府或中省直主管部门公章。
2.“龙江大工匠”申报表（附件3）或“龙江技术能手”申报表（附件4）。
3.征求纪检、公安、税务、征信等部门的反馈意见。
4.有关佐证材料。包括申报人身份证及反映技术成果、发明专利、表彰奖励、业绩贡献等方面的证明材料复印件（以上材料如能通过网络核验可不提供纸质证明，由申报人提供证明明细及书面承诺。如不能通过网络核验，原件由推荐单位负责审核，并在复印件上盖章确认）。
5.推选“龙江大工匠”“龙江技术能手”人选基本信息表（附件5）（A3尺寸，一式五份）。
申报材料1-4须按照顺序装订成册（A4尺寸，一式一份），首页为封面，注明“××单位×××申报第七届黑龙江省高技能人才评选表彰材料”，次页为目录。
（二）报送方式
各市（地）、中省直部门（单位）请于2025年9月8日-9月15日将申报材料纸质版汇总报送（邮寄）至省高技能人才评审委员会办公室（省人社厅职业能力建设处，哈尔滨市香坊区中山路68号717室），同时将申报材料经由黑龙江省人力资源和社会保障公共服务平台（http://111.41.62.151:31000/server/）进行填报，逾期将不予受理。
六、工作要求
（一）提高认识，加强组织领导。“龙江大工匠”和“龙江技术能手”评选表彰是大力弘扬工匠精神、加强高技能人才培养选拔的重要手段，各地、各有关部门和单位要以高度负责的精神和严谨细致的工作作风，本着公平、公正、公开的原则，严格标准、严格程序，加强对申报材料的审核，确保真实性、准确性、完整性，切实将具备条件的优秀高技能人才选拔推荐上来。
（二）创新载体，发挥示范作用。各地、各有关部门和单位要充分发挥高技能人才的高端带动和引领示范作用，通过开展技术革新、技术攻关、技术比武、技能竞赛、技能展示、带徒传技等活动，激励更多的技能人才服务龙江全面振兴发展。要采取建立技能大师工作室和首席技师制度等多种形式，为高技能人才脱颖而出搭建载体，促进技能人才能力素质不断提升。
（三）加强宣传，营造良好氛围。各地、各有关部门和单位要以本次评选表彰工作为契机，大力实施技耀龙江宣传推介行动，充分利用各类新闻媒体，广泛宣传技能人才队伍建设政策文件和“龙江大工匠”“龙江技术能手”的典型事迹，树立一批高技能人才先进典型，激发广大技术工人学习先进、爱岗敬业、钻研技能热情，营造浓厚的“技能成才、技能报国”社会氛围。
职业能力建设处联系人：张辉、于丹，电话：0451-87130342
公共服务平台联系人：王迪，电话：17303603161
5.推荐“龙江大工匠”“龙江技术能手”人选基本信息表 （填表说明）