人民网厦门1月19日电 （记者张萌）“聚焦未就业高校毕业生、就业困难人员等重点群体，通过专场招聘实现‘家门口’一站式服务”“就业创业导师服务团超前谋划，以特色服务项目为抓手推动就业创业服务向‘专业化、精准化、定制化’升级”…… 19日，厦门市人社部门举行“一九好鹭职”公共就业服务日活动，正式拉开新一年的“就·在厦门”公共就业服务品牌活动序幕。

此次活动采取“一线服务+顶层设计”双线并进模式，通过线下招聘与导师座谈相结合，为全年就业创业服务工作奠定新基调。当天上午，“就·在厦门 职助前行”就业援助月专场招聘活动在同安区乌涂零工市场开启，活动紧扣厦门“4+4+6”现代化产业体系发展需求，组织30余家本土企业提供先进制造、电子信息等领域125个岗位，计划招聘855人。而同步开展的“厦门就业中心”抖音号直播带岗活动一样人气颇高，吸引千余人在线互动，形成了“线下专场+线上直播”全链条服务网络。

当天，2026年厦门就业创业导师新春座谈会同期举行，其以“新春聚智 赋能发展”为主题，20余位导师代表总结过去、共商新篇……座谈会上，来自不同行业的导师们结合专业背景和实际情况，在总结做法、分享经验的基础上，谋划了一批特色服务项目，着力推动就业创业服务向“专业化、精准化、定制化”升级。

数据显示，在刚刚过去的2025年，厦门就业创业导师团队共开展主题活动25场，服务近3800人次；深度指导85名准创业者，其中68人成功创业；辅导的企业及项目在多项创新创业大赛中取得佳绩。新换届的厦门就业创业导师服务团聚焦产业需求，创新设立13个专业服务小组，推动服务精准匹配。

“第一季度将继续围绕就业援助月、春风行动等主题，举办各类招聘超260场，持续拓宽就业渠道……”厦门市人力资源和社会保障局相关负责人表示，接下来，将以建设就业友好型城市为目标，围绕服务厦门“3+1”城市发展转型升级需求，通过服务下沉、多方联动、聚智赋能等举措，进一步完善公共就业服务体系，在擦亮“就·在厦门”服务品牌的同时，为厦门高质量充分就业与产业升级贡献坚实力量。