近年来，南充市嘉陵区坚决扛起稳就业保民生政治责任，紧扣全市“产业为本、工业当家”发展主线，聚焦企业“招工难”与群众“求职远”的结构性矛盾，创新推行“枢纽综合体+社区驿站”双轮驱动模式，全力打造“一核多点、全域覆盖”的“15分钟就业服务圈”，推动公共就业服务从“可及”向“优质”跨越。
一是坚持高位推动，构建全域覆盖“服务网”。针对就业服务供需对接难、覆盖不均衡等问题，精准破题，科学布局。枢纽建站强功能。精准选址南充客运中心（嘉陵客运站），打造集零工市场、招聘广场、服务驿站于一体的就业服务“综合体”，提供求职登记、招聘洽谈、技能培训、政策咨询等“一站式”全闭环服务，实现求职者“进一扇门，享全服务”。社区布点延触角。在火花、南湖、都尉等街道人流密集社区布局就业驿站4处，推动驿站与社区物业、活动中心融合嵌入，确保居民步行15分钟内即可到达服务点，让就业资讯在居民办事、休闲时触手可及，实现“服务下沉、暖心入户”。智慧联动提效能。线上依托“嘉陵就业”公众号与人力资源服务平台智能匹配，线下创新开设“早市”“夜市”等潮汐招聘，实现服务用工“24小时在线”。加快建设“乐业嘉陵”就业信息系统，以数字化赋能供需精准对接。
二是聚焦重点群体，筑牢民生保障“压舱石”。依托“15分钟就业服务圈”，动态摸排、精准帮扶就业困难群体，兜牢民生底线。失业人员“一对一”全覆盖。严格落实省厅关于失业人员“一对一”帮扶机制要求，依托V3.0系统精准帮扶模块，对24个乡镇（街道）帮扶专员进行授权，建立“一人一策”台账，通过动态监测、岗位归集、分类帮扶等措施，确保帮扶到位。截至2月底，全区累计帮扶失业人员再就业271人，占年度任务的27%；重点群体兜底强保障。针对脱贫人口、高校毕业生等群体，开展“点对点”援助。2026年以来，帮扶就业困难人员就业115人，占年度任务的28%，城镇新增就业1418人，占年度任务的25%。
三是强化政策落实，跑出惠企利民“加速度”。坚持政策找人、服务上门，确保各项就业补贴政策落地见效。交通补助快达直享。2025年全年，累计发放交通补贴38487人次、1804.66万元，有力促进了脱贫劳动力转移就业。稳岗补贴精准落地。针对2025年脱贫人口稳岗就业综合补助（3363人，319.75万元），克服系统对接困难，已进行两轮“一卡通”导入，力争尽快发放到位，确保惠民资金及时足额兑现。惠企政策持续发力。持续推进企业吸纳重点群体就业税收认定工作，2026年已为1家企业吸纳的1名重点人员办理吸纳认定（2025年全年认定9家企业23人），助力企业享受税收减免7800元/人，切实降低企业用工成本。针对企业吸纳脱贫人口一次性就业补贴（旧政策于2025年底到期），正密切关注省市新政策动态，待新规出台后将第一时间启动执行。
四是保障企业用工，激活区域发展“新动能”。将保障企业用工作为服务经济发展的重要抓手。依托企业服务中心和嘉陵人力资源产业园主阵地，对接园区规上企业用工需求。截至目前，通过“乐业嘉陵”等渠道，开年以来，累计为100余家企业保障用工2730人，有效缓解了企业“用工荒”。同时，通过稳岗扩岗，促进了“岗位供给—充分就业—收入增长—消费活跃”的良性循环，为区域发展注入了稳定的人力资本。
撰稿：黄宇翔 审核：任文银 责任编辑：刘倩
近年来，南充市嘉陵区坚决扛起稳就业保民生政治责任，紧扣全市“产业为本、工业当家”发展主线，聚焦企业“招工难”与群众“求职远”的结构性矛盾，创新推行“枢纽综合体+社区驿站”双轮驱动模式，全力打造“一核多点、全域覆盖”的“15分钟就业服务圈”，推动公共就业服务从“可及”向“优质”跨越。
一是坚持高位推动，构建全域覆盖“服务网”。针对就业服务供需对接难、覆盖不均衡等问题，精准破题，科学布局。枢纽建站强功能。精准选址南充客运中心（嘉陵客运站），打造集零工市场、招聘广场、服务驿站于一体的就业服务“综合体”，提供求职登记、招聘洽谈、技能培训、政策咨询等“一站式”全闭环服务，实现求职者“进一扇门，享全服务”。社区布点延触角。在火花、南湖、都尉等街道人流密集社区布局就业驿站4处，推动驿站与社区物业、活动中心融合嵌入，确保居民步行15分钟内即可到达服务点，让就业资讯在居民办事、休闲时触手可及，实现“服务下沉、暖心入户”。智慧联动提效能。线上依托“嘉陵就业”公众号与人力资源服务平台智能匹配，线下创新开设“早市”“夜市”等潮汐招聘，实现服务用工“24小时在线”。加快建设“乐业嘉陵”就业信息系统，以数字化赋能供需精准对接。
二是聚焦重点群体，筑牢民生保障“压舱石”。依托“15分钟就业服务圈”，动态摸排、精准帮扶就业困难群体，兜牢民生底线。失业人员“一对一”全覆盖。严格落实省厅关于失业人员“一对一”帮扶机制要求，依托V3.0系统精准帮扶模块，对24个乡镇（街道）帮扶专员进行授权，建立“一人一策”台账，通过动态监测、岗位归集、分类帮扶等措施，确保帮扶到位。截至2月底，全区累计帮扶失业人员再就业271人，占年度任务的27%；重点群体兜底强保障。针对脱贫人口、高校毕业生等群体，开展“点对点”援助。2026年以来，帮扶就业困难人员就业115人，占年度任务的28%，城镇新增就业1418人，占年度任务的25%。
三是强化政策落实，跑出惠企利民“加速度”。坚持政策找人、服务上门，确保各项就业补贴政策落地见效。交通补助快达直享。2025年全年，累计发放交通补贴38487人次、1804.66万元，有力促进了脱贫劳动力转移就业。稳岗补贴精准落地。针对2025年脱贫人口稳岗就业综合补助（3363人，319.75万元），克服系统对接困难，已进行两轮“一卡通”导入，力争尽快发放到位，确保惠民资金及时足额兑现。惠企政策持续发力。持续推进企业吸纳重点群体就业税收认定工作，2026年已为1家企业吸纳的1名重点人员办理吸纳认定（2025年全年认定9家企业23人），助力企业享受税收减免7800元/人，切实降低企业用工成本。针对企业吸纳脱贫人口一次性就业补贴（旧政策于2025年底到期），正密切关注省市新政策动态，待新规出台后将第一时间启动执行。
四是保障企业用工，激活区域发展“新动能”。将保障企业用工作为服务经济发展的重要抓手。依托企业服务中心和嘉陵人力资源产业园主阵地，对接园区规上企业用工需求。截至目前，通过“乐业嘉陵”等渠道，开年以来，累计为100余家企业保障用工2730人，有效缓解了企业“用工荒”。同时，通过稳岗扩岗，促进了“岗位供给—充分就业—收入增长—消费活跃”的良性循环，为区域发展注入了稳定的人力资本。
撰稿：黄宇翔 审核：任文银 责任编辑：刘倩
