近年来，桂平市立足耕地资源丰富、气候温和湿润、花卉种植禀赋优越的基础条件，深化“鲜切花+就业”融合发展，探索出一条“以花为业、以业带农”的发展路径，加速形成产业就业协同共进的发展新格局。

    就业岗位设在“家门口”。鲜切花种植、采后处理多为劳动密集型工序，对年龄和技能要求较低，特别适合农村留守妇女和中老年劳动力就近就业。例如罗播乡菊花基地常年吸纳周边群众务工，采花、分拣、包扎等岗位可帮助务工人员月均增收2000—3000元。

    产业链持续释放就业红利。从采摘到包装、从田间到车间，鲜切花产业链的每个环节都在创造就业岗位。以大洋镇茉莉花基地为例，目前栽种茉莉花日常用工稳定在70至80人，村民日收入可达100元；全产业链投产后，每年可持续提供500余个“家门口”就业岗位。一片花田就是一座“绿色车间”，一朵鲜花就是一个稳稳的“就业饭碗”，随着鲜切花产业规模持续扩大、产业链条不断延伸，越来越多的“绿色车间”将在田间地头落地生根，源源不断释放更多“家门口”就业红利。

    桂平市把鲜切花产业作为带动“家门口”就业的重要载体，推动实现“群众不出村、就地有活干、稳定能增收”。目前，桂平市鲜切花种植面积达5397亩，预计年产值达3亿元，带动超650名群众实现“家门口”就业。

供稿：桂平市人力资源和社会保障局 李锦连