为深入贯彻落实国家关于加强技能人才队伍建设的决策部署，进一步深化职业技能大赛成果转化，充分发挥大赛选拔培养优秀技能人才的示范引领作用，促进历届职业技能大赛获奖选手实现高质量充分就业，近期决定启动“赛聘融合”专项服务活动。面向社会公开征集一批优质企业，为获奖选手与用人单位搭建精准对接平台，现将有关事项公告如下：
一、活动目的
本次活动聚焦历届黑龙江省职业技能大赛（简称“历届大赛”）中尚未就业的获奖选手，通过“赛聘融合”模式，定向邀请信誉良好、管理规范、待遇优厚且有真实用人需求的优质企业，实现高技能人才与优质岗位的精准匹配，助力企业吸纳高素质技术技能人才，提升核心竞争力。
二、企业岗位需求类别
为确保供需双方高度契合，本次活动主要涵盖以下类别，请企业根据自身行业属性和用人需求选择匹配：
1.制造与工程技术类：包括数控加工、工业机器人、焊接、模具制造、机电一体化等专业。适合装备制造、汽车零部件、金属制品、自动化设备等行业企业。
2.信息技术与通信类：包括网络系统管理、云计算、移动应用开发、大数据技术、人工智能等专业。适合软件和信息技术服务、互联网、通信运营、智能制造信息化等行业企业。
3.交通运输与物流类：包括汽车技术、新能源汽车维修、轨道车辆技术、货运代理、快递运营等专业。适合汽车销售与维修、轨道交通、物流仓储、运输服务等行业企业。
4.建筑与装饰类：包括砌筑、瓷砖贴面、油漆与装饰、管道与制暖、建筑信息建模等专业。适合建筑施工、室内装饰、市政工程、建材生产等行业企业。
5.餐饮与酒店服务类：包括烹饪（西餐/中餐）、餐厅服务、烘焙、糖艺/西点制作等专业。适合星级酒店、餐饮连锁、食品加工、烘焙等行业企业。
6.健康与社会照护类：包括健康与社会照护、养老护理、婴幼儿照护等专业。适合医疗机构、康养中心、社区服务中心、托育机构等行业企业。
7.创意艺术与时装类：包括时装设计、平面设计、珠宝加工、花艺、美容美发等专业。适合服装服饰、文化传媒、广告会展、婚庆礼仪、美容美发连锁等行业企业。
企业可根据实际需求，选择一个或多个类别进行申报。
三、征集对象的基本条件
1.依法注册登记，具有独立法人资格，合法经营，信誉良好；
2.企业具有一定规模，在职职工总人数原则上不少于50人；
3.劳动关系和谐稳定，近三年内无重大劳动保障违法行为记录，无不良信用记录；
4.具备健全的用工管理制度和规范的劳动合同签订、社会保险缴纳机制。
四、活动内容与支持
1.定向推荐：根据企业申报的岗位所需类别和用人需求，从历届大赛获奖选手中精准筛选并推荐合适人选。
2.专场对接：按赛项类别组织“赛聘融合”专场对接会，为企业与选手提供面对面交流机会。
3.宣传推广：通过官方渠道对参与企业进行正面宣传，树立企业重视技能人才的良好形象。
五、报名方式及时间
请有意向参加的企业填写《“赛聘融合”专项服务活动企业报名表》（见附件），并提供营业执照副本复印件、近三个月社保缴纳证明及企业简介等材料。报名截止时间：2026年8月28日。
请将电子版材料发送至电子邮箱hljszyjnjs@163.com（邮件主题请注明“赛聘融合+企业全称”）。
联系人：于恩泽
联系电话：0451-87130125
六、其他事项
我们将对报名企业进行综合审核，结合企业申报的岗位所需类别与现有选手资源情况，确定最终参与企业名单，并另行通知具体活动安排，欢迎广大优质企业积极报名。
特此公告
黑龙江省人力资源和社会保障厅
2026年8月21日