近年来，辽宁省鞍山市人社局锚定关键环节，推出“三到位”工作机制，精心培育专业技术人才茁壮成长的沃土，着力塑造鞍山职称评审的卓越品牌。2024年，鞍山市人社局圆满完成工程、农业、经济及艺术体育系列职称评审工作，共有520名专技人员获得相应资格，其中副高级185人、中级263人、初级72人。

宣传服务到位

鞍山市通过加大对职称评审政策的宣传和对参评人员的服务力度，为专业技术人才发展增效赋能。

为了让广大专业技术人员充分知晓、了解职称评审政策，鞍山市出台了《关于2024年鞍山市工程、农业、经济系列职称评审工作有关问题的通知》等具体要求，并借助人社局官方网站、微信公众号等多元传播矩阵，全方位、多层次地掀起宣传热潮。

为更好服务参评人员，做好报卷审核工作，鞍山市人社局举办了2024年年度职称评审工作培训会，围绕评审标准、申报程序、报名审核标准以及组卷要求等重点内容进行深入讲解。在报名审核期间，当地人社局还借助人社直播间等平台，对相关政策进行宣传解读，并为鞍山市12345政务服务热线编制了职称评审《热点问题解答》。针对因工作出差等客观原因，确实无法按规定时间参加现场答辩的4名专业技术人员，鞍山市人社局特别提供了视频答辩的解决路径。

政策公开到位

鞍山市通过各类评审政策“应公开、尽公开”，营造风清气正的评审环境。

评审标准全面公开。实现评审各系列专业技术职称所需的学历、资历、工作业绩、成果、奖项、论文等条件上网可查、下载方便、咨询有门。

程序全面公开。全面公开职称申报审核程序、职称评审工作程序以及各系列职称评审的评价方式等，确保职称评审规范透明。

评审结果全面公开。评审结束后迅速上报核验材料，待省人社厅核验通过后，立即公开发布评审通过人员名单，主动接受社会各界监督。公示无异议后，及时打印职称证，上报通过人员名单，实现评审全链条在阳光下运行。

监督监管到位

鞍山市人社局精心打造监督监管的严密网络，对职称评审全链条进行全方位、立体化的监督管控，全力确保评审结果的公平公正。

主动引入外部监督力量，邀请驻组织部纪检组及局纪检监察部门全程深度参与职称评审工作，构建无盲区监督格局，确保评审流程合法合规、公正透明，为评审工作的公正开展筑牢坚实防线。

强化内部监管体系升级，严格执行评审前和评审后的“双公示”制度，对申报材料进行多轮次、精细化审核，确保其真实性与可靠性，为评审工作的公正开展奠定坚实基础。

针对评审专家，采用选派异地评委的策略，有效规避地方人情因素的干扰，保障评审结果的客观性与权威性。在答辩环节，实施全过程录音录像，实现评审过程可追溯、可复查，全方位彰显职称评审工作的严谨性与公信力，使评审结果真实反映专业技术人员的能力与水平，切实发挥职称评审在选拔优秀人才、推动行业发展中的关键作用。