今年以来，陕西省聚焦高校毕业生、新就业形态人员等重点群体就业、劳动权益保障等需求，精准施策、靶向发力，促进高质量充分就业。

陕西各级人社部门以常态化开展就业公共服务进校园活动为抓手，主动进校园、进企业、进社区，开展政策宣讲、就业指导等服务。深化“万企进校园”专项行动，分类举办重点产业链专场招聘会，吸纳民营企业、中小微企业进校招聘。

发布稳岗扩容提质行动实施方案，推动重点领域、重点行业、城乡基层等领域岗位扩容。延续实施稳岗返还、扩岗补助政策，完善技能提升补贴政策，帮助企业减轻压力。陕西各级职能部门通过走访调研、政策宣讲等方式，为民营企业提供政策支持和优质服务。

深化拓展苏陕劳务协作，做好对大龄、残疾等就业困难人员援助工作。富平县推行即时快招服务模式，农忙时节重点开发花椒、樱桃、苹果采摘加工岗位，对接省内外企业日结岗位，实现“岗位找人、专车送人、现场上岗”，帮助群众就地就近增收。

加大重点群体就业支持力度，启动新就业形态人员职业伤害保障试点工作，陕西范围内出行、即时配送、同城货运被纳入试点范围，覆盖曹操出行、滴滴出行、美团、货拉拉等19家企业。